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Des réponses claires, vérifiées et adaptées à la vie des femmes musulmanes en France.
Une plateforme née de la réalité de milliers de femmes musulmanes en France — créée par des sœurs, pour des sœurs. Parce que l'entraide est une valeur fondamentale.
En France, discriminer une personne en raison de sa religion, de son apparence ou de son port du voile est illégal. Que ce soit à l'embauche, au travail ou dans l'accès à un service, l'employeur ou le prestataire s'expose à de lourdes sanctions.
Article 225-1 et suivants du Code pénal — Loi n° 2008-496 du 27 mai 2008
Le Défenseur des Droits est une autorité indépendante, gratuite, qui peut vous accompagner et intervenir auprès de l'employeur en votre nom.
Grâce à EntreSœur.fr j'ai trouvé un CDI en moins de 3 semaines dans une entreprise qui respecte mes convictions. Je n'aurais jamais pensé que ça existait dans mon domaine.
La section "Questions du quotidien" m'a sauvée ! Je ne savais pas que j'avais le droit de demander un local de prière à mon employeur. La fiche droits était super claire.
La section sur la discrimination m'a ouvert les yeux. Je ne savais pas que l'employeur risquait jusqu'à 45 000 € d'amende. J'ai pu saisir le Défenseur des Droits en toute connaissance de cause.
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